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03 日志/日记/2026年1月/2026-01-14 星期三 3周.md

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+创建时间: 2026-01-19T10:29
+更新时间: 2026-01-19T10:29
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+## 第一部分：工作事务
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+### 1.本周遗留
+1. 锋涛主任给我发邮箱，关于职工绩效评级。需要请示这件事应该怎么开展，领导有什么要求？我们这些副职的评级是谁来进行评价的？
+2. 两会筹备会开完了，但是仍有大量工作需要开展。
+3. 关于提案的收集，需要点对点的和其他部门去对接了。**一是查看张金婧发给我的去年两会提案的征集模板，直到最终业务部门需要交一份什么样的作业。二是拿着这个去找业务部门的主任，请他们提提案。提案的事务必在下周二前完成。** 这是我的核心工作。
+4. **【已完成】** 明天汇报张总，一是确定代表比例的问题。张金婧担心巡视巡查在组织民管上查出问题。二是确定专委会应该怎么组建，什么时候组建，发挥哪些职能？**目前周例会上确定，一是在代表比例方面，领导干部比例不超过50%，但是目前超过了，增加了网格化的书记后，还需增加工匠，这里的方案还需持续跟进。二是关于提案的专委会可以在提案确定前发挥作用。此前提案的专委会主任是王剑，今年直接联系竞帆。**
+5. 今日需要反思，一是为什么许多问题考虑不充分，直到会议前才想起来？比如没有和办公室确认领导的通知，没有提前打好材料。二是深入思考，为什么是我来了工会，我来了工会领导有哪些期待？
+6. 张总和锋涛主任的公文流转都卡了半个月左右的时间，给工作带来被动。应该要到两个领导的账号，或者起码要到张总的，每天看看，请张总批示。否则会造成被动。机关工作要耳听八方，如果连常规信息都顾及不到怎么行。
+7. 买书的事，目前还没有跟竞帆主任碰，尽快碰，报告审批和准备书籍的过程需要时间的。发书是在什么环节中？这个事情要加快熟悉推进了。**明天必须有推进。**
+8. 组织部孙主任联系了关于扩充95后创新人才培训课表的请求。分为两部分，一是联系合适的班组长培训的课程，加入他们的方案。二是协助联系周红亮、豆河伟等劳模。
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+### 2.今日安排
+1. **【已完成】** 确认国网党校那边领导的住宿是要提前预定，还是去了直接就可以办理入住？
+2. **【两会材料】** 两会筹备后续的材料，今天已经要求张金婧开始给小田讲怎么准备，上面的材料，能准备的本周就得成型一部分。下周五前（23日）基本要全部成型。
+3. 明确：张金婧指望不上，所有事情需要自己做一遍。否则必然会出问题。不要心存任何幻想，直接自己上手。代表、提案均如此。他能带着小田做些整理的工作就可以了。[[2026.1.13 关于两会代表名单整理的疑问]]。同时明早需要让他再找最终修改的版本，这版肯定不对，有缺失的、重复的。有必要的话和小阮打电话确定，一起找。此前工会的作风真是散漫！！！
+4. 专委会名单目前已经整理出来了，明天请张总定夺。
+5. **【已完成】** 关于代表更换的明细清单、已经安排小田使用两种方法去比对了，等结果。目测还是会有差异的。
+6. 今晚确定几个提案的方向，明天早上去找张总汇报后，当天就要和部门去对接了。赶下周一下班前完成，下周之内这件事情要完全确定。**明天需要汇报张总的共3件事：一是代表名单请示张总；二是专委会名单请张总定夺；三是提案方向请张总拿个意见。**
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+## 第二部分：个人事务
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+### 1.本周遗留
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+### 2.今日安排
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+1. 买合身的西装。
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+## 第三部分：家庭事务
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+### 1.本周遗留
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+### 2.今日安排
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+## 第四部分：人际关系
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+### 1.本周遗留
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+### 2.今日安排
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+## 第五部分：投资交易
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+### 1.本周遗留
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+### 2.今日安排
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+## 第六部分：阅读学习记录
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+### 1.昨日遗留
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+### 2.今日安排
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